Lar Notícia John c. maxwell: em vez de reclamar, lembre-se dessas 10 coisas

John c. maxwell: em vez de reclamar, lembre-se dessas 10 coisas

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Anonim

Uma linha divisória fraca, mas discernível, separa os realizadores dos sonhadores. O que faz a diferença?

Atitude. Os realizadores têm uma atitude de poder que os diferencia dos meros sonhadores. Os empreendedores estão esgotados para o sucesso - não importa os obstáculos - e estão dispostos a fazer o esforço e pagar o preço do sucesso.

Aqui estão 10 dicas para revelar sua própria atitude de fazer:

1. Negue seu desamparo.

As pessoas que conseguem fazer buscam soluções agressivamente e, no processo, descobrem soluções criativas que outras pessoas nem sequer tentam encontrar. Em vez de se afundarem no desamparo, os líderes que fazem podem procurar diligentemente superar os obstáculos à sua frente.

2. Pegue o touro pelos chifres.

As pessoas que conseguem fazer são destemidas. Eles vão direto para a fonte de sua solução. Seu próprio esforço chama atenção, pois eles enfrentam um problema com facilidade. Eles não esperam; eles iniciam.

3. Digite a zona de não lamentar.

As pessoas que fazem podem abster-se de reclamar. Eles reconhecem sua futilidade e protegem suas mentes e bocas contra se entregarem a essa atividade que desperdiça tempo.

4. Coloque o par de sapatos de outra pessoa.

As pessoas que fazem podem simpatizar com os outros. Eles tentam ver qualquer situação da perspectiva da outra pessoa para tomar as melhores decisões.

5. Alimente sua paixão.

As pessoas que podem fazer são imunes ao esgotamento. Eles amam o que fazem porque aprenderam a alimentar o fogo que os mantém em movimento. O prêmio não é concedido à pessoa mais inteligente, nem à pessoa com vantagens em recursos e posição, mas à pessoa apaixonada.

6. Ande a segunda milha.

As pessoas que conseguem fazer superam as expectativas. Enquanto outros se contentam com uma solução aceitável, eles não ficam satisfeitos até atingirem o inimaginável. Eles estabelecem expectativas para si mesmas superiores ao que é ditado pelas pessoas ou situações ao seu redor.

7. Saia do guisado e comece a fazer.

Pessoas que podem fazer agir. Enquanto outros são prejudicados pela preocupação, medo e ansiedade, eles têm a coragem de avançar. O momento perfeito em que tudo está seguro e garantido pode nunca chegar; então, por que esperar?

8. Vá com o fluxo.

As pessoas que podem fazer podem se adaptar às mudanças. Eles não são pegos pegando uma curva inesperada na estrada. Eles aceitam a transição com uma perspectiva otimista.

9. Siga até o fim.

As pessoas que podem fazer não apenas iniciam, elas terminam. Eles são autônomos com a capacidade de fechar o negócio.

10. Espere um retorno como resultado de seu compromisso.

Se você se comprometer totalmente com uma atitude de poder fazer, espere um retorno. O compromisso apaixonado é contagioso, e os recursos seguem a resolução. Líderes comprometidos colherão recompensas e encontrarão portas abertas à medida que outros se sentirem atraídos pela emoção e energia que emanam deles.